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巴西的Sao Paulo大學研究人員Alicia Kowaltowski表示，限制熱量的飲食確實能增進健康，而這次巴西的研究是想了解更多，熱量限制飲食對於皮膚的情趣用品便利店貨到付款影響。此次研究團隊包括了研究皮膚幹細胞的博士後研究員Maria Fernanda Forni，與聖保羅基礎化學系的Jorge Shinohara，一同來執行這次的研究。
研究中把老鼠分成兩組，一組可以在任何時間吃下任何食物的自由小鼠作為控制組；另一組則是卡路里限制飲食組（控制組進食卡路里的60%），利用這兩組來進行比較。實驗結果顯示，和控制組比起來，接受卡路里限制飲食的小鼠體重比較低，而且身上的毛髮較厚、長且均勻。
研究人員發現，這是小鼠為了適應飲食上熱量的減少，所以讓皮膚透過刺激毛皮生長，增加血液流動和改變細胞的新陳代謝率，以提高能量效率來因應飲食上熱量的限制。
行政院針對一例一休勞基法的再修正即將拍板，多位重量級的勞動法學者今（6）日在「第三屆勞動議題學術研討會」上忍不住火力全開；文化大學法學院教授邱駿彥質疑，「蔡總統第一個勞工的政見（縮短年總工時），馬上就要跳票」。
新北市政府勞工局與台灣勞動法學會、文化大學法律學系合辦的「第三屆勞動議題學術研討會」，今日在新北市政府登場，吸引滿場的民眾、工會幹部、學生共襄盛舉；新北市長朱立倫表示，台灣近年來勞工意識抬頭，尤其「一例一休」議題引發不同的聲浪，盼透過研討會讓各界集思廣益，訂定更好的勞工相關法律。
朱立倫說，「新北市的勞工議題，就是台灣勞工議題的縮影」，新北市有400萬人口，勞工人數居全國之冠；國內現行是以傳統製造業模式為架構的勞動法制，如何在工時及勞動條件等相關的規範適用並與時俱進，是必需著手探討的議題，希望研討結果提供給勞政單位及勞工團體參考，創造勞資和諧與友善的職場環境。
主辦單位更延請德國勞動法專家－哥廷根大學Rüdiger Krause教授發表「數位化與勞動關係之變遷─法規範需求之挑戰」，透視科技變遷帶來勞動過程的改變；接續的議程由黃程貫擔任主持人，聚焦在邱駿彥發表的「新修正工時規範之現在與未來」，林佳和擔任評論與談人，勞動學者對於勞基法再修正紛紛表達不滿。
研討會還有台北大學法律系教授侯岳宏探討「最低服務年限約定之審查」，台大法律系副教授徐婉寧發表「職業災害勞工保護問題之探討」，政大助理教授林良榮也聚焦「我國農業工作者之職災保護─以現行勞工保險制度之職災保險給付為中心」，東華大學財法所副教授張鑫隆發表「論少數工會之團體協商權」。
勞工局指出，未參加本次研討會的民眾，可報名今年第1期「勞動教育學院」相關的議題研討，包括一例一休工時變革及案例解析、從勞基法修法談勞動市場、從勞動法規及函釋解析請假爭議等專題，同時也針對勞資會議的代表，分別辦理相關課程；詳細課程的內容，可逕上新北市勞工大學的網站或電洽勞工局查詢。
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